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En las últimas semanas, una niña canadiense tomó las redes sociales al revelar lo que sucedió en su primer día de trabajo. En este caso, explicó el motivo de su descontento y recibió el apoyo de los internautas. En busca de alguna oportunidad, su primer intento parece fallido. Comprenda qué llevó a este momento de frustración que obtuvo miles de Me gusta en TikTok.
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El vendedor renuncia el primer día hábil.
@empleado
Hace una semana, una mujer conocida como @croissantwoman en TikTok, decidió expresar su descontento con la rutina laboral. No esperó al segundo día para decidir que la tienda donde iba a trabajar como vendedora no merecía su atención.
A pesar de que el personal era agradable, Al Kindi informó que los gerentes no entendían al personal y los sobrecargaron de trabajo. Para el salario que ganaba, el trabajo de ocho horas requería mucho esfuerzo por parte de los vendedores.
¿Todo esto por el salario mínimo? Una joven fue despedida
En su declaración, la historia parece haber comenzado bien con una linda chica a la que entrevistó. Durante la capacitación, recibió instrucciones básicas sobre cómo dar la bienvenida a los clientes al establecimiento de ropa.
Sin embargo, todo empezó a ponerse raro cuando el supervisor comenzó a dar instrucciones sobre el manejo de efectivo y correos electrónicos. Al principio, pensé que este enfoque la ayudó a resolverlo todo.
Luego, a la mitad del día, descubre que no tendrá descanso y estará a cargo de entregar los paquetes. Para obtener el salario mínimo, la vendedora recibe asignaciones de varios trabajos, en condiciones casi inhumanas.
Una mujer recibe apoyo en línea después de ser despedida
La publicación ya cuenta con más de 400.000 me gusta y un sinnúmero de comentarios de internautas expresando su solidaridad. En opinión de un seguidor, la empresa sabía lo que estaba haciendo y parecía tratar a los empleados de esta manera por malicia.
En ese momento, el comercio no se adhirió al Código Laboral de Canadá, que exigía un descanso cada 5 horas trabajadas.
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