Supremo Comité corrige proceso de selección con salarios de R$ 10,2 mil

En el estado de Santa Catarina, fue Secretaría de Estado de Salud (SES-SC) anuncia la rectificación de un nuevo proceso de selección, destinado a la contratación temporal de profesionales de diversos puestos, en Florianópolis🇧🇷

según documento (revisiónHa habido un cambio en las designaciones del puesto de especialista en cuidados intensivos o pediatra.

Según la convocatoria, esta selección tiene como objetivo cubrir 25 vacantes para los siguientes puestos: logopeda (1); anestesiólogo (5); cirujano plástico facial (1); cirujano vascular (1); médico genetista (1); hematólogo pediátrico y hematólogo (1); Médico Intensivo o Pediatra (1); nefrólogo o pediatra (1); neurólogo o pediatra (1); oftalmólogo pediátrico (1); Oftalmólogo – Retina Pediátrica (1); Oftalmólogo – Retinopatía del Prematuro (1); pediatra (1); pediatra – paliativo (1); Neurólogo (1); neurólogo pediátrico (1); neumólogo pediátrico (2); psiquiatra de niños y adolescentes (2); Radiólogo Pediátrico (1)🇧🇷

Para inscribirse, es necesario que haya completado una licenciatura, un posgrado y/o una experiencia comprobada de al menos seis meses en el campo de interés. Cuando son contratados, el salario que reciben los profesionales varía entre valores 4796.3 Real Brasileño a 10264.23 Real Brasileñorefiriéndose a una jornada laboral de 20 o 30 horas semanales para el ejercicio de determinadas funciones.

Procedimientos de participación

Las solicitudes comenzaron el 25 de noviembre de 2022 y se recibirán Hasta el ocho de diciembre del mismo añoexclusivamente en línea, a través del sitio web de Ministro de Estado de Salud🇧🇷 No se cobrará cuota de participación.

Como criterio de clasificación, los candidatos registrados serán evaluados por Análisis de títulos y experiencia comprobada🇧🇷 En caso de empate a puntos, se considerarán respectivamente los siguientes criterios de desempate:

• mayor edad
• más niños menores de 14 años;
• puntaje más alto por títulos (nivel más alto);
• mayor grado de experiencia comprobada;
• El tiempo de graduación más largo.

Este proceso de selección, de acuerdo con la publicación de la declaración, tendrá una vigencia de dos años y podrá prorrogarse por una sola vez, por igual período, a partir de la certificación del resultado publicado en el Boletín Oficial del Estado.