El plan de salud de la UnB debe incluir atención médica en hospital, exámenes complementarios y servicios auxiliares de tratamiento
La Universidad de Brasilia (UnB) abre una licitación para contratar un operador de plan de salud para sus empleados. Los servidores, activos e inactivos, dependientes y jubilados, asociados regularmente a la UnB y agregados, podrán incorporarse al Servicio de Ayuda.
La empresa ganadora deberá brindar atención médica y hospitalaria con servicios obstétricos y ambulatorios. Exámenes complementarios y servicios auxiliares para el diagnóstico y tratamiento, pero se prohibirá la exclusión de enfermedades preexistentes o crónicas. Parte del costo del plan de salud será asumido por el sindicato y parte por el servidor público que se incorpore al servicio.
Según la institución de educación superior, el aviso se publicará en los próximos días y se espera que el contrato se firme el 14 de abril. La puja se realizará por el método de subasta electrónica, con participación abierta y al precio más bajo.
«Fue una solicitud heredada de muchos de nuestros servidores. No hemos podido acceder a un plan universitario durante años. Solo puedo agradecer a las unidades administrativas involucradas en el proceso. Fue un trabajo minucioso, con consulta pública y evaluación de precios. que esta herramienta se implemente lo antes posible”, dice la general de brigada Marcia Abraho
Maria do Socorro, decana de Gestión de Personal, destaca: «Es una política que busca evaluar el servidor, el mantenimiento y la continuidad. El gasto en seguro de salud es uno de los gastos más pesados para el conjunto de los trabajadores. Con esta medida, pretendemos permitir el acceso a un buen plan de salud en condiciones económicamente viables para los servidores UnB«.
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